книга является наследование культуры , цивилизации и записи , наш наставник . чтение может просветить настроения , также позволяет нам настроение становится приятно. много читать, читать книги , можно добавить , что знания, секретаря , оптимизации темперамент, повышения качества . как добросовестно выполнять Паньшань 2017 года профсоюзы " интеллигентность извилистая • зажег сердца " требует соответствующих документов , укрепление корпоративной культуры, мягкой силы , стимулировать чтение энтузиазм сотрудников компании , создать атмосферу обучения предпринимательству , поощрения предпринимательства, развития науки . в компании лидера ухода и , под руководством фактических , проводить красочные чтение деятельности . читая книги мероприятий , повышения политического сознания и работников культуры , эффективно содействовать гармонии коллективного строительства.
один, в осуществлении деятельности
I ) Укрепление руководства , тщательной организации
компании руководство придает большое значение этой деятельности для чтения , придерживаться компании для основной деятельности профсоюзов , созданный Инициативной группы из чтения , председатель профсоюза в качестве руководителя группы, лично поймать читать и разработать план деятельности работников , чтение , четкого разделения труда , конкретные механизмы развертывания деятельности , надзора и читать .
Ii ) расширение пропаганды , формирования атмосферы
хорошее чтение для формирования атмосферы , руководство компании для проведения специального заседания Генеральной Ассамблеи , мобилизации , важность пропаганды чтения и изучения , и требования ведомства , Группа серьезно сделать чтение пропагандистской работы , поощрять сотрудников больше читать , читать хорошие книги , создать атмосферу для чтения .
Iii ) укрепления надзора , ориентированного на результаты
компания была основана чтение деятельности профсоюзов в руководящую группу посылки, и создание Группы контроля , для каждого департамента , Группа надзора , с тем чтобы гарантировать на практике для чтения , и преуспел в этой деятельности Департамента и вознаграждение лиц , групп и групп , обеспечить, чтобы получить эффективности этой деятельности .
( 4 ) углубления обмена для достижения прогресса ,
для каждого сектора, работников различных групп внутри признание фактической ситуации, руководство компании также созвать представителей ведомства , Группа провела чтение деятельности будет развитие чтения опыт общения , обмена и обсуждения представителей работников , выслушать замечания и рекомендации для обеспечения того, чтобы достичь этой цели до чтения в период деятельности , реализации и работников в компании общих шаг.
Deuxièmement, les résultats préliminaires d'activités
(A) la société à participer à des activités de lecture des travailleurs de plus de 120 personnes, des listes de lecture atteint plus de 10 livres, "employés" meilleurs "12", la discipline remarquable du personnel, comment l'acier était pratique "," de force "de la société, par habitant atteint 2 le lire, lire le plus de livres travailleur atteint 5 du présent.
(2) par lecture des activités, pour former les travailleurs de bonnes habitudes de lecture, la promotion de la culture des travailleurs à un rôle important.La lecture des activités menées depuis la lecture, l'enthousiasme des salariés de l'entreprise est généralement élevé, plus l'habitude de la lecture.
(3) par lecture des activités, la discipline de travail l'idéologie, de personnel, de travail a changé d'attitude, la variation progressive de la gestion des dirigeants d'entreprise, l'atmosphère de la culture d'entreprise devient de plus en plus forte, pour créer une entreprise d'apprentissage de la Fondation.
Troisièmement, les problèmes et les mesures d'amélioration
La lecture des activités, à la fois d'obtenir certains résultats, souligne également certains problèmes et carences, principalement dans la direction de l'Organisation n'est pas parfait, le matériel n'est pas complète, de contenu unique de bibliographie.A cet effet, la société sera la prochaine étape de continuer de renforcer le leadership de l'Organisation, d'accroître les investissements de capitaux, de mener des activités de bonne lecture, et élever le niveau de conscience idéologique et culturelle des travailleurs.
(A) insiste sur le rôle de la société, l'action principale de l'Union, le rôle principal du combiné multiple, en coopération étroite, de mobiliser l'enthousiasme du travailleur, l'initiative et la créativité, et de créer des entreprises de la lecture de l'atmosphère.
(II) de jouer pleinement le rôle principal de la société Union, renforcer le rôle de chef de groupe d'affinage de lecture, programme de lecture, de mener régulièrement des activités de lecture, une série de concours de connaissances, de garantir la continuité et l'efficacité à long terme des activités de lecture.
(III) Améliorer les librairies, l'achat d'un lot de la gestion, de la technologie, des livres de droit, etc., riche de bibliographie de contenu et de créer un environnement de lecture, et d'améliorer la qualité de la culture et le niveau technique des travailleurs.
En bref, la lecture des activités, sera la croissance saine pour chaque travailleur le sens profond.La lecture des activités d'apprentissage à long terme, de manière efficace, de la civilisation, de l'ingénierie de l'éducation à la santé et à chaque travailleur mis beaucoup de zèle, formée dans l'ensemble de la société, bonne ambiance tout le monde de lecture, de promouvoir la transformation des sociétés de production, d'améliorer la qualité et l'efficacité de production, de promouvoir le développement de la science de l'entreprise.
Panjin Tianyuan Chemical Co., Ltd.
Le Comité de l'Union européenne
Le 8 juin 2017